PASE DE MANDO
La comunicación entre las unidades y entre los equipos de atención en el momento del traspaso podría no incluir toda la información esencial, o podría darse la interpretación incorrecta de la información. Estas [...]
MODELO MENTAL COMPARTIDO
Un modelo mental es un mecanismo del pensamiento mediante el que una persona intenta explicar cómo funciona el mundo real. Es un tipo de símbolo interno o representación de la realidad externa, hipotética, [...]
TRABAJO EN EQUIPO
Desde décadas el logro de la excelencia académica individual ha sido considerado el principal objetivo de los médicos. Este paradigma de “excelente médico” se ha basado sistemáticamente en una concepción individualista y paternalista [...]
El desafío continúa. Manos limpias salvan vidas
Las infecciones nosocomiales constituyen una de las principales causas de efectos adversos derivados de la atención sanitaria. Representan un problema de salud considerable para el paciente y su familia y aumenta el costo [...]
Decisiones compartidas (El enfoque SHARE)
Las decisiones compartidas en donde los pacientes intervienen activamente en la elección de sus tratamientos o metodologías diagnósticas cuando tienen oportunidad de más de una opción, explorando los beneficios, daños y riesgos, es [...]
KAIZEN (Mejora continua)
La creencia máxima de la filosofía Kaizen se basa en que debemos mejorar continuamente para que nuestra vida se vuelva cada vez mas satisfactoria. El principio en el que se sustenta el método [...]